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医業継承マッチング

医業継承には「親子継承」と「第三者継承」があり、両者とも医院の開業時とは診療圏における家族構成や年齢層が大きく変化していることが予測されます。 そのために、まずは客観的な診療圏調査を行い地域のニーズに合わせた医療体制のコンセプトの見直しを図る必要があります。

厚生労働省のデータによると、開業医の平均年齢は医師全体の平均より12歳も高く、高齢化とともに後継者難が問題となっています。「後継者がいない」と答えた開業医の先生が半数を占めており、この傾向は大都市部ほど顕著で、廃院の危機にさらされている事実は少なくありません。
一方、若手勤務医の新規医院開業には莫大な費用が伴い、また病医院飽和状態の現状では融資も容易ではありません。その上、患者さんを一から獲得していくには大変な苦労が伴います。

廃院にしたくはないけれど「後継ぎがいない」開業医の方、開業したいけれども新規医院開院で患者さんを獲得することに不安を感じている勤務医の方、また低コストで開業したい勤務医の方、ぜひメディックスにご相談ください。貴方のご希望に添える形でマッチングさせていただきます。
医業継承によるメリット
医業継承プログラム内容